本网讯  “原本看看课件也觉得相当枯燥，没料到敬业精神的课也能讲得如此生动，深有感触”。这是8月22日下午进行的“员工敬业精神”培训后员工由衷的感慨。

        此次培训是公司组织进行的内训内容的重要一课，也是公司首次安排开讲“敬业精神”，此次主要针对公司中层以上干部开设。八环公司副总经理陈振林主讲了此次课程。

        课程主要围绕“什么是敬业精神”和“如何提高敬业精神”展开。陈总指出，一个员工技能好，并不直接等于生产力，并不能直接带来好结果。只有在其愿意付出、具有敬业精神的前提下，才能创造好业绩，只有员工主动爱岗才能充分敬业，而这正是企业所需要的。他强调了“敬业最大的受益人是你自己”的理念，敬业不仅要摆正态度和明确责任，更要在工作方法和能力提升上下功夫，作为中层干部，都要有高度的市场意识、现场意识、服务意识，并养成督促检查的好习惯。

        期间，重点讲到“如何提高敬业精神”时，陈总每讲到一个理念，就结合公司的实例，诸如当前存在的问题，重点分析了产生问题的主要原因，讲得生动，讲得透彻，实战操作性强，受到了广大中层干部的一致好评。